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员工处罚单表格

员工罚款单部门员工, 年 月 日因违反 的规定,依据处罚细则 管理第 条将对您做出 处分并扣罚 元;罚款在当月工资中体现。违纪员工签字:违纪员工所在部门主管签字:

员工迟到处罚通知书 年 月 日 姓 名上班时间到岗时间迟到时长罚款金额

员工过失处罚单 项目及 部门 姓名 时间 地点 过失内容及经过 处罚金额 本人签字 检查人 签字 总经理 签字 人力资源部 签字 〔是否已从工资中扣除〕 此表生效后交由办公室备案. 注:1,检查人或为部门负责人或为项目经理或办公室主任或夜间值班总值...

用Excel或word都可以,Excel就是表格处理软件,word也可以插入表格。

就写:XXX因在工作时间内,未按照公司的规定使用检具进行检验,已经严重违反了公司关于《检具使用》制度的规定,今对XXX做如下处理:、、、、、、、、、、

员工处罚通知部员工,因给予扣除当月奖金元并给予(□书面警告/□严重书面警告)壹次,以示处罚。部门主管:行政部主管:行政部200年月日员工签名:

员工解聘支付赔偿金给员工签收的表格没有固定格式,只需要公司人事做一个表格让员工签字 劳动合同履行中,用人单位解除与劳动者合同,应当遵循劳动合同法第三十六条、第三十九条、第四十条、第四十一条规定,否则属于违法解除合同。 用人单位按...

罚款不得超过当月工资的30%,因此你做进工资表就违法了,建议不要处罚,由员工按责任赔偿,直接到财务交现金,财务开具收到赔偿款的收据

酒店考勤管理制度1. 目的 为了加强员工考勤管理,使员工明确考勤管理办法,确保员工考勤的准确,特制定本制度。 2. 范围 适用于酒店全体员工的考勤。 3. 职责 3.1人力资源部对本制度的执行负领导责任。 3.2人力资源部负责本制度的具体管理和执行...

罚款超月工资30%做进工资表违建议要处罚由员工按责任赔偿直接财务交现金财务具收赔偿款收据

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