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员工离职声明

公司致客户声明书 各位客户: XXX已于X年X月X日脱离了XXX公司,自X年X月X日起XXX在外一切活动跟XXX公司无关。特此声明 XXX公司 X年X月X日

劳动者在单位离职,而且办理正常离职手续的,单位要求签订离职声明,可以拒绝签字,如果单位在离职声明里约定,不得起诉单位,不得向单位索要赔偿的,那么反映到劳动局解决,申请赔偿。

离职后不能代表公司,实际上就是声明该员工与公司无关,其今后在外从事的一切任何活动,皆属其个人行为,具体可以参考以下《员工离职声明》(范文): 《员工离职声明》(范文) 本公司业务部区域经理xx因个人原因已正式离职,由于本公司的人事...

离职声明书不用在原企业盖章, 离职声明书通常是有法律效力,也是用人单位和劳动者经常所必须的。 离职声明书或者离职证明,是指员工离开原企业时,由原企业所开具的关于该员工的受雇职位等信息的证明,或者是原用人单位公示的与该员工解除劳动...

员工离职后还需要签离职声明

签好离职手续清单,或者手续交接清单之类的,避免和公司以后的纠纷。还要拿走公司给你开具的离职证明。

客户咨询:是否必须为员工出具离职证明?如果不出具,公司会承担什么法律责任? 【律师解答】离职证明是指员工离开原企业时,由原企业所开具的关于该员工的受雇职位等信息的证明。离职证明是证明劳动者与原用人单位劳动合同解除或终止的凭据,也...

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通知 XXXX: 原我公司员工XXX(身份证号),原在XX部门承担XXX工作。 现已于X年X月X日离职。 该员工离职后的所有行为与公司无关。 特此通知。 XXX公司 X年X月X日 看看公文的应用范围吧,申明是什么,你要登报吗?

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