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2017年生育险新政策

回答错误挺多的,完全不是2017年的。 典型错误: 产假不是98天也没有晚婚晚育的说法,达到法定婚龄并取得结婚证及准生证生产并符合各项规章制度的都可以报生育险,并享受相应产假。 顺产158天,难产及剖腹产在158天基础上增加15天。 什么独生子...

2017年生育保险新政策 一、如何申报生育保险 参保单位填写《职工生育保险待遇审核表》同时提供以下材料的原件、复印件各1份: 1、参保人员身份证; 2、乡(镇)人民政府、城市街道办事处发放的《计划生育服务手册》或县级人口计划生育行政部门发放...

生育津贴,是指职业妇女因生育或流产而离开工作岗位中断收入时,按照生育保险的法律、法规给予定期支付现金的一项生育保险待遇,又称现金津贴。 生育津贴已经成为一种对职业妇女表达关怀的重要国际性措施。 其宗旨在于向生育女职工提供基本经济...

按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是: 养老保险单位承担20%,个人承担8%; 医疗保险单位承担8%,个人2%; 失业保险单位承担2%,个人1%; 生育保险0.7%全由单位承担; 工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。 注意:职工个人不承担生育和工...

主页 > 理财产品 > 保险 > 2017生育津贴最新政策:怎么算怎么领怎么报销 来源:银行信息港 时间:2017-01-19 16:20 作者:银行信息港 银行信息港理财1月19日讯 生育津贴以前也叫产假工资,是指国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间...

国务院办公厅2月4日公布《生育保险和职工基本医疗保险合并实施试点方案》,要求在2017年6月底前,重庆等12个城市启动合并实施试点,试点期限为一年左右。未纳入试点地区不得自行开展试点工作。 12个两项保险合并实施试点城市为:河北邯郸、山西...

生育保险应当在出院以后一周内到当地社保中心报销你可能忘了报销了吧选择权找社保中心问问吧

生育保险、工伤保险都是由用人单位全额缴费,个人不承担参保费用。其中生育保险单位缴费比例为0.7~1%,各地规定的比例并不一致,具体应以你们当地要求为准。

生育保险报销是根据生育是花费的医药费用全额进行报销的,同时,产假期间,社会保险支付生育津贴,生育津贴根据本人所在单位全体职工上年平均工资计算。 社会保险法上明确规定。

生育津贴作为产假期间的工资,由单位带齐所需材料,在成功生育后的次次月,到当地的社保中心支付部办理生育津贴支付业务。 一、所需材料: 1、《结婚证》原件及复印件一份 。 2、《生育服务证》原件及复印件一份。 3、婴儿出生证明原件及复印件...

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